Notre cabinet franco-allemand conseille et assiste des entreprises françaises qui souhaitent s’implanter et élargir leurs activités économiques sur le marché allemand dans tous les domaines relatifs au droit du travail allemand.
Aussi, notre cabinet franco-allemand conseille et représente des particuliers et propose des consultations et l’accompagnement lors de procédures litigieuses devant les Conseils des Prud’hommes allemands.
Nos prestations relatifs au droit du travail allemand :
- Consultation en matière de droit du travail et social,
- Consultation de dirigeants de ressources humaines,
- Consultation de particuliers,
- Consultation clauses de contrats de travail,
- Consultation forme de contrat de travail,
- Rédaction de contrats de travail allemands,
- Rédaction de versions bilingues et trilingues allemand-français-anglais,
- Accompagnement quotidien des entreprises en matière de ressources humaines,
- Rédaction de courriers de licenciement,
- Rédaction de courriers d’avertissement,
- Rédaction de conventions de rupture,
- Rédaction règlement intérieure, chartes d’entreprises,
- Négociation rupture conventionnelle,
- Négociation salaire,
- Accompagnement en matière disciplinaire,
- Initiation de procédure prud’homales,
- Représentation en cas de litige,
- Formation en droit du travail,
- Consultation cotisations sociales,
- Consultation détachement,
- Relations collectives, comités d’entreprises,
- Gestion dossiers transfrontaliers.
Notre équipe reste à votre disposition pour toute question complémentaire à ce sujet. Nous vous répondrons dans les plus brefs délais.
mail@impact-rechtsanwaelte.de